为什么有些公司的团建遭人恨，而有些公司的团建很讨人喜欢，这是为什么呢？其实啊，在组织团建活动时，方法是很重要的，今天让西安团建拓展培训的教练来告诉大家吧！
1、住好,玩好
户外团建拓展培训的地方和行程安排一定要安排的合适，不能让大伙儿辛辛苦苦坐车来一趟发现景区很无趣，如果是两天的时间，食宿条件一定要相对好一点，玩一整天之后要好好休息。要不然大伙儿不但不会感谢公司安排的团建活动，反倒会叫苦连天，越来越抵触参加团建活动。
2、惊喜幸运抽奖
在心理学上，有个「斯金纳箱」科学试验,刚开始小白鼠按下按钮就有食物掉下来,小怕鼠就开始不停地按。然而移除食物后,怕鼠很快就停止按下的行为。后来就改成了概率型奖励,不确定性地掉下来食物,于是小白鼠学会了不停地按按钮,粗了有了迷信行为,因为食物掉下来的时候小怕正在转圈圈、跳舞等。这和让我们日常生活出现的一些幸运抽奖-致,如果在拓展活动中安排的惊喜幸运抽奖,奖品都是大伙儿喜爱的,企业职工们会积极参加,是一一个放松的“游戏”。
3、尊敬企业职工
拓展活动想要效果明显,重要的就是要尊敬企业职工的想法,其主要是在以下三方面上:
①不要选在休息时间
员工上班的休息时间本就少,有一些人休息日还有事情要做,有一些人想在家里休息,所以拓展活动的时间安排在工作日,这样一来参加的人可能会更多。
②自己参加,不强迫
团建活动是自己参加,不能强迫要求,反之会引|起企业职工的不满,比如有的企业职工任务是相对灵活的,拓展活动就相当于休息,自己愿意去。然而有的企业职工的工作则是需要固定的时间来处理的,今天拓展活动了,后面还要补回来,拓展活动对于他们来说又不轻松，自己不愿意去。
③文明礼貌,不粗俗
拓展活动中的活动一定要文明礼貌,不能太粗俗了,要不然企业职工不但不愿意加入,还会骂公司老板安排的不合理。
以上就是为大家分享的团建想要收获好的效果,应该具备的条件，你都记住了吗？如果你想了解更多内容，请继续关注本站。